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检验检疫年终总结

本网络学习上线率100%。   2、课堂学习。严格按照年初制定的教育培训计划,结合赣州局检验检疫工作重点,由各科室负责人和业务骨干对全局人员就公务写作、电子监管系统升级业务、GAP认证、出口加工区监管政策法规等知识进行了培训,丰富了干部职工的知识配备。3、对外学习交流。今年以来,由局领导带领业务骨干...
本网络学习上线率100%。

  2、课堂学习。严格按照年初制定的教育培训计划,结合赣州局检验检疫工作重点,由各科室负责人和业务骨干对全局人员就公务写作、电子监管系统升级业务、GAP认证、出口加工区监管政策法规等知识进行了培训,丰富了干部职工的知识配备。3、对外学习交流。今年以来,由局领导带领业务骨干先后赴上饶局和龙南办参观学习了建立出口食品安全风险分析体系和电子监管、工作程序规范等先进工作经验;与中检集团江西分公司进行了业务交流;与赣州国家钨和稀土质检中心加强了合作,整合资源配备,两部门互派人员,对钨和稀土的检验标准、检验方法进行了技术交流。此外,还分别派员赴北京、上海、山东、深圳等地参加各类检验检疫专业知识培训。通过多种方式的对外学习交流,全面提高了整体业务水平和工作质量。

  (三)围绕工作重点,主动出击,全面推进重点产业项目建设,检验检疫影响力有明显提升

  一是推进瑞金出口食品农产品质量安全示范区建设,提高质量安全水平。把抓好瑞金市出口食品农产品质量安全示范区建设作为具有赣州特色的全年重点工作之一, 8月16日,在地方政府和省局领导、有关处室的大力支持下,赣州首个出口食品农产品质量安全示范区建设在瑞金正式启动,这是赣州局积极落实“全力服务鄱阳湖生态经济区农业现代化”工作重点的又一重大举措。赣州局在推进示范区建设方面做了大量卓有成效的工作,以出口食品农产品符合国际市场准入标准为目标,积极构筑“源头备案、过程监督、关键控制、抽查检验”四道防线,对示范区的进出口食品农产品企业制定了严格的质量控制和监管措施,通过抓好示范区建设,推广示范区经验,使全市的食品农产品达到“保质量安全、促经济发展”的目标。截至10月31日,辖区共出口食品农产品共1318批,6601万美元,所有出口产品质量全部合格,未发生任何产品质量事故。

  二是实行全方位跟踪服务,支持赣州铜铝等重大产业发展。为全力落实赣州市史文清书记做大做强铜铝产业的指示,围绕赣州“发展铜、铝等大有色产业,打造若干个年产值超百亿元的产业集群”的战略思路,赣州局党组高度重视,全力跟进、服务赣州铜拆解工业园区的建设,先后参加了多次由市政协组织召开的相关会议,提出了检验检疫在服务赣州铜拆解工业园区的建设的具体工作措施,并积极向省局汇报,争取获得省局和质检总局各项政策优惠支持。

  三是全力助推赣州新能源产业发展,产品出口实现新突破。新能源产业作为赣州重点发展产业项目,赣州局以“四个全力”,即全力开展检验检疫送政策宣讲、全力提高企业质量管理水平、全力提供全过程跟踪服务、全力帮扶企业解决实际困难,助推赣州市新能源产业发展,促进了新能源产品出口实现新突破,今年首次出口了铅酸蓄电池产品、电动旅游观光车、LED灯管等产品,1月份至今出口货值501.3万美元。

  四是加强出口加工区建设,全面服务赣州外向型经济发展重要基地。及时跟进加工区内项目的进展,不断强化检验检疫工作措施,加大对区内企业的支持和帮扶力度,有效落实包括组织领导、政策支持、优化流程、及时出证、快速通关等在内的“八项服务举措”;通过定期走访调研,主动了解企业遇到的困难及需要检验检疫解决的问题,建立了良好的检企互动关系;积极与海关和赣州出口加工区管理部门沟通,强化“口岸联动直通放行”监管模式;并指派专人进驻出口加工区实行“一站式”驻区验放,为企业提供24小时、无间隙、“零距离”服务。在赣州局的积极努力下,赣州出口加工区业务量取得了可喜成绩,成为赣州乃至全省外向型经济发展的重要基地。至10月31日止,出口加工区共计检验检疫进出口货物196批,货值3225万美元。

  五是积极推动赣州国家级柑橘重点实验室的建设,为检验检疫提供技术支撑。为积极策应赣州市委、市政府关于赣南脐橙产业发展战略,赣州局充分利用赣州市出口食品质量安全工作视察组在局里进行专项工作视察调研这个机会,向有关部门和领导详细介绍了赣州市出口食品质量安全工作情况,突出强调了建立全国柑橘类唯一的国家级重点实验室的极端重要性和紧迫性,积极争取获得地方政府“人员、场地、经费、市场”的支持,加快赣州国家级柑橘重点实验室的建设,通过“借船出海”,促进赣南脐橙产业发展壮大。

  (四)围绕文明创建,营造氛围,全面推进队伍建设,干部职工素质得到全面提升

  一是推动文明创建,精神面貌全面提升。以开展各项文明创建活动为契机,以服务经济发展为己任,注重塑造检验检疫新形象,文明创建工作成绩喜人,再次荣获江西省第十二届文明单位。在今年的全国文明单位复查迎检工作,全力以赴争创全国文明单位“三连冠”,相关工作成绩也获得了赣州市文明办的充分肯定。此外,其它各项工作及个人也获得多项荣誉,再度评为赣州市“20xx年度全市开放型经济工作先进单位”、“20xx年度共建文明口岸活动先进单位”、江西省“优化环境、服务创业”主题实践活动先进集体,张秀云同志获得全国检验检疫系统“窗口服务文明标兵”、黄文华同志获得赣州市 “20xx年度全市开放型经济工作先进个人”,肖红同志获得“赣州市共建文明口岸先进个人”、陈侃同志获得全省检验检疫系统“创先争优”优秀共产党员等荣誉称号。

  二是落实党风廉政建设责任制,廉洁自律意识深入人心。

  1、落实责任。按照省局20xx年党风廉政建设和反腐败工作部署和要求,及时修订了党风廉政建设工作要点、重点工作责任分工、责任制实施细则、工作量化考核责任表、考核细则等文件,将有关职责和任务分解到各科室、各岗位,并层层签订责任书,使责任到科到人。

  2、自觉接受监督。聘请了8名社会廉政监督员,加强对全局人员奉公守法、勤政廉政情况的监督。定期召开廉政监督员工作座谈会,就党风政风行风建设工作及发展提升年活动情况进行交流,并在现场发放调查问卷。目前各社会廉政监督员满意度100%。

  3、建立工作体系。结合检验检疫岗位风险分析,从健全制度、加强教育、加强监督、严厉查处、总结经验等五个方面,积极探索建立健全党风廉政建设工作机制,初步完成了党风廉政建设制度汇编,形成了一整套工作体系,有力地推进了反腐倡廉各项工作。

  三是强化社会综合治理,维稳和谐局面进一步巩固。坚持“一把手”亲自抓、负总责,分管领导具体抓、具体管,班子成员共同抓的工作机制,做到了把综治工作与部门业务工作结合起来,同部署、同安排、同检查、同奖惩。截止目前,无因工作失误或工作不力而出现群闹群访现象,没有出现进京进省非正常上访现象;干部职工思想稳定,团结奋进,凝聚力强,无任何刑事、治安案件发生。

  四是狠抓机关作风,纪律整顿取得明显成效。去年,针对新办公大楼启用的具体情况,每天都安排了一个干部在大厅履行“值班局长”的职责,引导报检人员,接待信息咨询。今年,又推出了机关考勤制度,在春节后上班的第一天,就对上班时间签到情况和着装情况进行了检查,还以局长信息的形式进行了通报。此后,赣州局每个月都定期对签到、着装情况和环境纪律情况进行通报,通过工作纪律整顿,全局干部精神面貌也为之一新,良好的工作环境基础得到了巩固。

  二、存在不足

  (一)对检验检疫法律、法规和检验检疫工作的宣传有待进一步加强。

  (二)学术研究和科研工作气氛不浓。

检验检疫年终总结篇二

  为确保辖区内禽畜产品质量,保护本地禽畜业健康发展,保障人民群众吃上“放心肉”, 一年来,我在上级的正确领导和站长的带领下,和站里的其他同志一道,发扬吃苦耐劳、乐于奉献的精神,舍小家为大家,一心扑在工作上,为做好本辖区内的动物防疫检疫工作,作出了应用的贡献。现将一年工作总结如下:

  一、加强理论学习,提高思想认识

  一年来,为了提高自身素质,一方面,我认真学习革命理论,牢固树立科学发展观和全心全意为人民服务的思想。另一方面,刻苦钻研业务,认真学习《中华人民共和国动物防疫法》等法律法规和动物疫病的科学防治知识。通过学习,本人的政治思想素质有了很大提高,业务知识有了较大长进,业务能力和操作水平有了较大提升。

  二、加强宣传力度,支持预防为主

  本人在站长的带领下,配合站里其他同志,进村入户,义务向当地干部群众宣传《中华人民共和国动物防疫法》,不厌其烦地给他们传授动物疫病的科学防治知识, 热心为他们释疑解惑,受到辖区内干部群众的好评,并多次受到社区领导的赞扬。由于宣传工作到位,预防工作做得好,一年来,辖区内没有发生一起重大疫情。

  三、责任重于泰山,确保公共安全

  为了保证人民群众能够吃上“放心肉”,切实维护好本辖区内的公共卫生安全,疫情就是命令,只要站长一声令下,我就会在第一时间赶到检疫报告的现场,并迅速投入工作。一年来,我牢固树立责任重于泰山的意识,认真履行职责,扎实努力工作,为确保辖区内全年没有出现禽畜产品质量安全事件作出了自己应有的贡献。

  四、热爱本职工作,不畏酷暑严寒

  为了方便群众,我和站里的男同志一道,根据当地群众的作息规律,有时披星戴月,有时冒着瓢泼大雨,有时顶着酷暑严寒,风雨无阻地到群众家里的猪舍、鸡舍、鸭舍、鹅舍,为猪、鸡、鸭、鹅等禽畜打预防针。一年来,我不怕苦、不怕累、不怕脏,不顾身体有病,不畏酷暑严寒,坚守工作岗位,认真履行职责,确保了辖区内全年没有出现一次重大的责任事件。

  五、坚持报检制度,狠抓产地检疫

  自从实行产地检疫报检制度以来,我和站里的同志分工合作,根据疫情暴发的规律和畜禽流通量的大小,认真做好防疫检疫工作,做到先报后检,有报必检,严格实施到场到点检疫,严格执行一畜一证制,同时做好产地检疫记录,使产地检疫率达到93%以上。

  六、加强“五证”管理,规范用证行为

  一年来,站长时刻提醒我们,一定要加强“五证”管理,严格领销制度,实行专人负责,总量控制,以旧换新,责任到人,规范填写,与用证人利益挂钩。我时刻牢记站长的这些要求与吩咐,从不敢怠慢半点,更不敢有丝毫的马虎,以实际行动支持了站长的工作,确保了用证安全,圆满地完成了上级赋予我们的各项任务。

检验检疫年终总结篇三

  在天津局党组的正确领导下,东港局按照对照今年初天津检验检疫工作会议提出的“以改革提升能力,以创新引领发展,坚定不移抓质量、保安全、促发展、强质检”的工作部署和全面强化“四个意识”的工作要求,结合本局工作安排,扎实开展党的群众路线教育实践活动,深入贯彻落实xx大、三中全会、四中全会精神,以建设“法治中国”和党的作风建设为契机,着力做好东港局绩效考核、提升废物原料工作质量、强化监管职能、增强集装箱监管水平、加强精神文明建设等重点工作。通过全体干部职工的共同努力,顺利完成了全年的各项工作任务,现将具体情况总结如下:

  一、依法行政、严把国门,圆满完成各项业务工作

  截止今年10月31日,我局所承担的检验检疫工作完成情况如下:

  (一)检务报检业务

  受理入境报检29969批次,866008标箱,分别比去年增长络环境、以及绿植等设施,满足了业务要求;前台业务服务区设置了岗位标识牌与岗位人员告示牌,标识清晰、醒目;在公共服务区的固定栏目对外公示了“出入境检验检疫报检规定”、“检务对外服务承诺”、“质检行风建设“十不准”规定”设立了公告栏、配备了自助报检室、报检台、长椅、转椅、饮水机、报刊架、意见箱、擦鞋机等便民服务设施。

  (四)加强精神文明建设,全面提升干部职工把关服务水平。

  20xx年以来东港局进一步加强精神文明建设,通过开展读书活动,青年文明号创建,年轻职工业务培训,天津局组织的各项文艺比赛等活动,全面提升了东港局干部职工的自身素质、把关服务水平。活动取得了良好的成果:1、青年文明号创建成功;2、促使干部职工树立正确的人生观、价值观;3、下半年东港局参赛的微电影获得了集体二等奖、最佳女演员奖和最佳视觉奖。此次活动既展现了青年人积极向上的精神面貌和社会主义价值观,又增强了团队的凝聚力创造力。精神文明创建使东港局干部职工的精神面貌为之焕然一新。

  (五)紧跟改革潮流,创建东港品牌。

  改革创新永远是一个集体前进的标志,东港局在深入学习xx大精神,深刻领会“三个转变”要义的基础上创立了以“守国门、守形象、守底线”的三守为东港品牌。

  以严格公正、科学规范的执法标准守国门。国门蓝盾不仅是我们的称号也是几代检验检疫人员用青春筑起的城墙,将不合格货物和疫情阻隔在国门之外,光有热情是不够的,还要有制度的刚性约束才能使检验检疫事业“驶得万年船”。制度不在多而在于精,关键要务实管用,突出针对性和指导性,20xx年东港局制定了《天津东港出入境检验检疫局进口废物原料现场检验检疫封识不符处理规范》和《天津东港出入境检验检疫局进口集装箱装及船运散装氧化皮实验样品交接流程(暂行)》两个东港局内部文件。

  以恪尽职守、勤勉高效的服务准则守形象。精神文明创建工作于20xx年开始,不仅提升了单位职工的凝聚力、战斗力和责任感,还优化了职工个人的精气神,提高了东港局职工的整体形象。东港局始终高度重视文明创建工作,并取得了较好的成绩,得到了上级领导的一致好评;在窗口标准化建设上不断改进,展示整洁、整齐、亮丽的良好窗口形象。

  以风险防控、制度保障的廉政机制守底线。我们东港局永远以拒绝一切“洋垃圾”进境,以“八项规定”为底线,以不触线、不越线、远离高压线为行为准则。党的群教活动中反“四风”让我们进一步巩固了行为准则,守住了底线,彻底肃清党内存在的“四风”问题,杜绝了吃、拿、卡、要的腐败现象。

  全员参与,扎实开展党的群众路线教育活动。

  按照天津局统一部署,20xx年3月正式启动第二批党的群众路线教育实践活动。活动开展以来,经过各级党组织和党员干部的辛勤努力,教育实践活动达到了预期目的,取得了重大成果。一是党员干部的群众观念和党性修养在学习教育中不断提升。二是坚决整治“四风”问题的过程中,重塑了党员干部队伍的良好形象。三是认真开展批评和自我批评,思想受到了进一步洗礼。四是全力抓好整改落实,有效提高把关服务质量。

  为加强和改进作风建设、永葆党的先进性和纯洁性积累了新的成功经验。一是坚持开门搞活动,引导群众广泛参与。二是必须抓住作风建设这个突破口。三是必须抓住制度建设这个重要保障。我们要充分利用这些宝贵经验,加强党的作风建设。

  三、下一步工作计划及工作重点

  20xx年我局虽然在各项中工作取得了一定成绩,但还有诸多方面有待提高。20xx年我们要深入贯彻落实党的xx届四中全会精神、中国质量(北京)大会精神,全面推进天津检验检疫工作,深化检验检疫监管改革创新,提升检验检疫监管与服务效能, 20xx年工作初步思路、重点工作和工作措施有以下几个方面:

  (一)继续巩固、转化群教活动成果,作风建设没有休止符。20xx年10月,为期半年多的党的群众教育路线活动接近尾声,但并不意味着作风建设的终止和整改工作的结束。新的一年里我们一定要以深入学习贯彻习重要讲话精神为强大动力,把贯彻群众路线作为永不停止的生命工程来抓,以作风建设新成效汇聚起推动改革发展的正能量,以干部作风的根本好转推动各项工作扎实推进,把教育实践活动成果转化为全面深化改革、促进经济社会发展的实际成效,助力天津检验检疫事业在20xx年更上一层楼。

  (二)紧跟天津局改革步伐,加快推进无纸化报检流程。推行无纸化报检是天津局的重点工作之一,也是东港局接下来的工作重点。根据天津局关于推行无纸化报检的实施方案,积极配合并推行进出境废物原料和集装箱检验检疫的无纸化进程。

  (三)继续深化“绩效考核”,提升工作质量。着眼于实际工作各个环节,进一步细化、完善科内考核因子库及各岗位职责,从细节抓起,使工作中每一个岗位、每一个流程都做到有章可循、有据可依,以达到保证工作质量、提高工作效率的目的。

  (四)继续提升进口废物原料检验监管质量。在今年工作基础上,继续强化我局“三个一致性”、合议制度、盲查检验、业务跟单等工作重点,从查验工作源头抓起,夯实工作基础,压缩现场自由裁量权,有效的将单据及货物置于闭环管理之中。进一步规范重点敏感岗位的管理工作。

  (五)完善集中查验场站管理,细化管理措施。建立场站工作档案,进一步完善集中查验场站监管档案的建立,对辖区7家集中查验场站建立“一站一策”服务,加强场站视频监控系统,电子闸口系统的监管,提高检验监管水平。

  (六)加强信息宣传,进一步提高稿件质量。将信息宣传工作放到更为重要的位置,重点加强全局职工对信息宣传工作的敏锐性和主动性;深入挖掘工作中出现的亮点,分析工作中产生的问题,做好总结与提炼,不断提高稿件质量,充分发挥信息宣传的作用,进一步扩大我局在本行业影响力。

  (七)加强业务学习培训,全面提高干部职工的业务水平。以天津局“持证上岗”为契机,进一步加强业务知识学习,做好岗位培训,不断提高职工综合业务素质,使每位职工做到一专多能,进而提高把关服务水平。

  (八)严格按照天津局“八项规定”要求,全面深化廉政建设。注重日常工作中和自查时发现的问题,尤其在春节等重大节日期间,认真贯彻落实中央“八项规定”、质检系统行风建设“十不准”等有关规定,提高全局人员的廉政意识,做到廉洁自律。